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Homeoffice
Mitarbeiter im Homeoffice nach Persönlichkeit führen und motivieren
Mitarbeiter im Homeoffice nach Persönlichkeit führen und motivieren
Die nächste Beförderungsrunde gehört den Introvertierten: Anders als bei der Arbeit im Büro haben introvertierte Mitarbeiter im Homeoffice die Nase vorn. Wir ...
Mitarbeitergespräch
Effektive Selbsteinschätzungen: Vorlagen, Beispiele und Tipps zur optimalen Vorbereitung auf Mitarbeitergespräche
Effektive Selbsteinschätzungen: Vorlagen, Beispiele und Tipps zur optimalen Vorbereitung auf Mitarbeitergespräche
Die berufliche Selbsteinschätzung ist ein entscheidender Schritt, um Dich optimal auf Mitarbeitergespräche und Leistungsbeurteilungen vorzubereiten. Mit einer ...
Homeoffice
Wege aus der sozialen Isolation und Einsamkeit im Homeoffice
Wege aus der sozialen Isolation und Einsamkeit im Homeoffice
Länger schlafen, ein ruhiger Arbeitsplatz, kein lästiges Pendeln und Ärger durch Staus auf dem Weg zur Arbeit - das Arbeiten im Homeoffice kann viele Vorteile ...
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Mitarbeitergespräch
Selbsteinschätzung als Grundlage eines Mitarbeitergesprächs
Selbsteinschätzung als Grundlage eines Mitarbeitergesprächs
Eine Mitarbeiter-Selbsteinschätzung kann den Verlauf einer Karriere verändern, vor allem, wenn ein Vorgesetzter die Selbstbeurteilung seines Mitarbeiters in ...
Personalabteilung
Personalbeschaffungsmaßnahmen verstehen
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Unternehmenswachstum geht auch immer mit einem entsprechenden Personalrekrutierungsprozess einher. Kümmern sich in der Anfangsphase von Unternehmen oftmals ...
Homeoffice
18 Tipps für mehr Produktivität im Homeoffice
18 Tipps für mehr Produktivität im Homeoffice
Nach einigen Monaten im Homeoffice fängt bei vielen der Lagerkoller an. Wenn das Internet der einzige Weg in die Außenwelt ist und mancher Kollege anfängt mit ...
Homeoffice
Diese 26 Telearbeit-Statistiken sollte jeder Personaler kennen
Diese 26 Telearbeit-Statistiken sollte jeder Personaler kennen
Was ist Telearbeit? Wie verbreitet ist das Homeoffice weltweit und wie beliebt ist diese Form des Arbeitens tatsächlich? Die wichtigsten Telearbeit-Statistiken ...
Homeoffice
Homeoffice und Kontrolle durch den Arbeitgeber: Das ist erlaubt
Homeoffice und Kontrolle durch den Arbeitgeber: Das ist erlaubt
Der durch die Covid-19-Krise angeheizte Boom der Remote-Arbeit hat viele Personalabteilungen vor neue Herausforderungen gestellt. Eine davon ist sicherlich, ...
Personalabteilung
Corona-Notfallplan: Arbeitssicherheit im Büro
Corona-Notfallplan: Arbeitssicherheit im Büro
Nach Monaten im Homeoffice kehrt in vielen Unternehmen langsam der Alltag zurück und immer mehr Menschen zieht es zurück ins Büro. Wie die besten Praktiken zur ...
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Zeiterfassung
Die besten Systeme zur Personalzeiterfassung
Die besten Systeme zur Personalzeiterfassung
Das Angebot von Personalzeiterfassungssystemen hat sich seit dem EU-Urteil zur Arbeitszeiterfassung im Mai 2019 und dem Urteil des Bundesarbeitsgerichts aus ...
Personalabteilung
15 wichtige Personalkennzahlen für effektives Personalmanagement
15 wichtige Personalkennzahlen für effektives Personalmanagement
In Zeiten von Fachkräftemangel und Homeoffice spielen messbare Personalkennzahlen und KPIs eine wichtige strategische Rolle beim Wachstum von Unternehmen. ...
Homeoffice
8 Tipps für effektives digitales Recruiting und Onboarding
8 Tipps für effektives digitales Recruiting und Onboarding
Wir haben zwar keine globale Pandemie vorhergesagt, aber wir wussten, dass die Zeit für digitales Recruiting kommen würde. Schließlich ist die ...
Mitarbeitergespräch
Was ist eine Qualifikationsmatrix für Mitarbeiter?
Was ist eine Qualifikationsmatrix für Mitarbeiter?
Gerade für kleine und mittelständische Unternehmen ist eine Qualifikationsmatrix ein wichtiges Tool, um die Mitarbeiterqualifikationen effektiv zu steuern und ...
Mitarbeitergespräch
Mitarbeiterproduktivität messen und steigern
Mitarbeiterproduktivität messen und steigern
Mal unter uns: Denkst Du auch, dass Wohlfühlecken, Tischfußball, flache Hierarchien und Teamevents ausreichen würden, um die richtigen Leute für Deine ...
Zeiterfassung
Die besten Zeiterfassungssysteme für Kleinbetriebe
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In Deutschland gibt es derzeit keine generelle Pflicht zur Zeiterfassung. Aufgrund eines EU-Urteils zur Arbeitszeiterfassung des Europäischen Gerichtshofs ...