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HR-Software
Die beste Personalverwaltungssoftware im Jahr 2025
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Die digitale Transformation macht auch vor dem Unternehmen nicht halt. Ob Du ein kleines Ladengeschäft mit wenigen Mitarbeitenden führst oder eine wachsende ...
Mitarbeiterbefragungen
eNPS verstehen & verbessern – Dein Guide zur Auswertung und nachhaltigen Steigerung
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Mitarbeiterfeedback ist heute mehr als nur ein nettes Extra – es ist der Schlüssel zu zufriedenen, engagierten Teams und langfristigem Unternehmenserfolg. ...
Schichtplanung
Die 4 besten Dienstplan Softwares im Vergleich
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In einer dynamischen Arbeitswelt ist eine durchdachte Dienstplanung entscheidend für den Erfolg. Unternehmen brauchen smarte Lösungen, um Schichten effizient ...
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Mitarbeiterbefragungen
Mitarbeiterbefragung erstellen und durchführen – Dein umfassender Leitfaden
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Mitarbeiterbefragungen sind ein unschätzbares Werkzeug, um das Betriebsklima zu verstehen, Verbesserungspotenziale zu erkennen und letztlich die Zufriedenheit ...
Personalabteilung
Alle Änderungen im Arbeitsrecht in 2025: Was HR, Payroll, Legal und Management wissen müssen
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Dieser Artikel wird kontinuierlich mit den neusten Gesetzesänderungen aktualisiert. April 2025: Die CDU/CSU und SPD haben sich nach längeren Verhandlungen auf ...
Recruiting
Die 5 besten Personalsuche Softwares im Vergleich (2025)
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Der Erfolg Deines Unternehmens hängt von den Fähigkeiten und der Leistungsstärke Deiner Mitarbeitenden ab. Um die besten Talente zu finden, ist viel Zeit und ...
Recruiting
Personalsuche 2025: Strategien, Tools und Beispiele für erfolgreiches Recruiting
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In Zeiten von Fachkräftemangel, digitalem Wandel und veränderten Erwartungen von Bewerber:innen reicht es längst nicht mehr, einfach eine Stellenanzeige zu ...
Corporate
Effiziente Zeiterfassung & Abwesenheitsverwaltung mit KI: Wie :pxtra die Kenjo API für Slack integriert hat
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:pxtra ist die innovative Plattform für Mitarbeiter-Benefits, welche Unternehmen dabei unterstützt, ihren Mitarbeitenden individuelle und attraktive ...
Leistungsbewertung
Leistungsverbesserungsplan: Vorlage & Tipps zur Umsetzung
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Ein Leistungsverbesserungsplan (PIP, Performance Improvement Plan) ist ein wertvolles Instrument, um Mitarbeitenden dabei zu helfen, ihre Leistung zu ...
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Abwesenheitsmanagement
Wie veraltetes Abwesenheitsmanagement Dein Unternehmen Geld kosten
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Viele Unternehmen sind sich nicht bewusst, wie viel Zeit und Geld sie mit veralteten Prozessen für Krankmeldungen und Abwesenheitsmanagement verschwenden. Oft ...
Leistungsbewertung
Performance Improvement Plan (PIP): Alles, was Du wissen musst
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Unternehmen stehen oft vor der Herausforderung, Mitarbeitende zu unterstützen, deren Leistung oder Verhalten nicht den Erwartungen entspricht. Ein Performance ...
Schichtplanung
Wie viel kostet Dich Dein veralteter Schichtplanungsprozess wirklich?
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Viele Unternehmen denken, dass ihr aktueller Schichtplanungsprozess „schon irgendwie funktioniert“. Aber seien wir ehrlich: Wenn Du immer noch mit ...
Leistungsbewertung
Scorecards für Leistungsbewertungen nutzen: So geht's
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Eine strukturierte Leistungsbewertung ist essenziell, um Mitarbeitende objektiv und nachvollziehbar zu beurteilen. Doch oft sind solche Bewertungen entweder zu ...
Zeiterfassung
Wie reduziert man Überstunden und Personalkosten? Effektive Strategien für die Entlastung Deines Personalwesens!
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Überstunden sind zusätzliche Arbeitsstunden, die über die reguläre Arbeitszeit hinausgehen und nur manchmal durch einen höheren Stundensatz oder ...
Schichtplanung
In nur 5 Schritten sagst du Tschüss zu Papier und Excel und Digitalisierst deinen Schichtplan
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Kennst Du das? Dein Schichtplan ist ein riesiges Excel-Chaos, Mitarbeitende beschweren sich über falsche Einträge, und kurzfristige Änderungen führen zu Stress ...