Deutsch
English
Español
Mexico
Immer auf dem neusten Stand der HR-Trends bleiben
Mitarbeitergespräch
Potenzialanalyse: Stärken und Schwächen erkennen
Potenzialanalyse: Stärken und Schwächen erkennen
Eine Potenzialanalyse ist ein Verfahren, das dazu dient, die individuellen Fähigkeiten, Stärken und Schwächen einer Person oder einer Gruppe von Personen zu ...
12
MIN. LESEZEIT
Vergütung
Verpflegungsmehraufwand: Definition, Berechnung und Kürzungsmöglichkeiten
Verpflegungsmehraufwand: Definition, Berechnung und Kürzungsmöglichkeiten
Wenn Deine Arbeitnehmer auf Geschäftsreise gehen, steht ihnen je nach Land oder Stadt und Dauer der Geschäftsreise ein bestimmter Betrag steuerfrei zur ...
11
MIN. LESEZEIT
Arbeitsschutz & BGM
Entgelttransparenzgesetz: Das Recht auf Gehaltsauskunft
Entgelttransparenzgesetz: Das Recht auf Gehaltsauskunft
Am 6. Juli 2017 hat die Bundesregierung das Gesetz zur Förderung der Transparenz von Entgeltstrukturen – Entgelttransparenzgesetz (EntgTranspG) verabschiedet, ...
7
MIN. LESEZEIT
Nichts mehr verpassen. Melde Dich jetzt für unseren Newsletter an.
Vergütung
Nettoeinkommen: Definition, Bedeutung und Tipps zur Optimierung
Nettoeinkommen: Definition, Bedeutung und Tipps zur Optimierung
Der Begriff Nettoeinkommen bezieht sich auf den Betrag, den eine Person nach Abzug von Steuern, Sozialversicherungsbeiträgen und anderen Abzügen tatsächlich ...
9
MIN. LESEZEIT
Zeiterfassung
Arbeitstage berechnen: Wie viele gibt es und worauf muss man achten?
Arbeitstage berechnen: Wie viele gibt es und worauf muss man achten?
Arbeitstage sind ein wichtiger Bestandteil des Arbeitslebens, da sie die Tage darstellen, an denen ein Arbeitnehmer tatsächlich arbeitet und ein entsprechendes ...
15
MIN. LESEZEIT
Personalabteilung
New Work: Die Zukunft der Arbeit gestalten - Flexibilität, Motivation und Work-Life-Balance
New Work: Die Zukunft der Arbeit gestalten - Flexibilität, Motivation und Work-Life-Balance
"New Work" ist ein Begriff, der in den letzten Jahren immer häufiger in der Arbeitswelt auftaucht und sich auf neue Ansätze und Methoden im Arbeitsleben ...
13
MIN. LESEZEIT
Zeiterfassung
Dienstplan leicht gemacht: Tipps und Tools für effiziente Arbeitsabläufe
Dienstplan leicht gemacht: Tipps und Tools für effiziente Arbeitsabläufe
Ein Dienstplan ist ein organisatorisches Instrument, das in vielen verschiedenen Branchen eingesetzt wird, um sicherzustellen, dass Mitarbeiter zu den ...
13
MIN. LESEZEIT
Abwesenheitsmanagement
Workation: Rechtliche Voraussetzungen und Vorteile für Arbeitgeber
Workation: Rechtliche Voraussetzungen und Vorteile für Arbeitgeber
In den letzten Jahren hat sich der Trend der sogenannten "Workation" immer stärker durchgesetzt. Hierbei handelt es sich um eine Kombination aus Arbeit und ...
12
MIN. LESEZEIT
Corporate
"Kenjo" erneut als "Great place to work" ausgezeichnet
"Kenjo" erneut als "Great place to work" ausgezeichnet
Die Firma "Kenjo" wurde im Jahr 2023 erneut als "Great place to work" ausgezeichnet. Diese Auszeichnung wird jährlich an Unternehmen verliehen, die sich durch ...
2
MIN. LESEZEIT
Nichts mehr verpassen. Melde Dich jetzt für unseren Newsletter an.
Corporate
Kenjo erhält im Rahmen der Aktion “one event - one tree” Baumpflanzungsurkunde
Kenjo erhält im Rahmen der Aktion “one event - one tree” Baumpflanzungsurkunde
Kenjo ist stolz verkünden zu können, dass uns durch die Eventagentur “Teamio” eine Baumpflanzungsurkunde verliehen wurde. Als nachhaltig orientierter Anbieter ...
1
MIN. LESEZEIT
Interviews
Digitale Schulung von Mitarbeitenden spart Kosten | Gastbeitrag
Digitale Schulung von Mitarbeitenden spart Kosten | Gastbeitrag
Ein Gastbeitrag von Sofie Bräutigam, Content Creatorin bei reteach, über digitale Schulungen von Mitarbeitenden und wie man damit Kosten spart.
11
MIN. LESEZEIT
Zeiterfassung
Gleitzone: Wie hoch ist die Obergrenze und wer hat Anspruch?
Gleitzone: Wie hoch ist die Obergrenze und wer hat Anspruch?
Die Gleitzone wurde im Jahr 2003 eingeführt und wird auch Midijob genannt. Sie gilt für Arbeitnehmer, die einen versicherungspflichtigen Job innerhalb eines ...
9
MIN. LESEZEIT
Personalabteilung
Sachgrundlose Befristung: Auswirkungen auf Arbeitnehmerrechte und den Arbeitsmarkt
Sachgrundlose Befristung: Auswirkungen auf Arbeitnehmerrechte und den Arbeitsmarkt
Die sachgrundlose Befristung, auch kalendermäßig sachgrundlose Befristung genannt, ist ein in Deutschland kontrovers diskutiertes Thema des Arbeitsrechts. Es ...
9
MIN. LESEZEIT
Zeiterfassung
Arbeitszeitbetrug am Arbeitsplatz: Auswirkungen, Konsequenzen und Prävention
Arbeitszeitbetrug am Arbeitsplatz: Auswirkungen, Konsequenzen und Prävention
Die Mehrheit der Beschäftigten begeht Arbeitszeitbetrug, ob absichtlich oder unabsichtlich.
9
MIN. LESEZEIT
Personalabteilung
Personalcontrolling: Alle Arten und die Vorteile für Dich als Unternehmer
Personalcontrolling: Alle Arten und die Vorteile für Dich als Unternehmer
Personalcontrolling ist ein wichtiger Teilbereich des Controllings in Deinem Unternehmen, der sich mit der Steuerung, Überwachung und Optimierung von ...
12
MIN. LESEZEIT
