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Control horario
¿Qué sistemas de control horario existen?
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Los sistemas de control de horario se multiplicaron con la obligatoriedad de llevar el control horario de los trabajadores en 2019. La ley deja en manos de las ...
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¿Es obligatorio el control horario de los trabajadores?
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En España es obligatorio el control horario de los trabajadores desde mayo de 2019. La medida entró en vigor para evitar abusos laborales y el impago de las ...
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Evaluación de desempeño
Cómo crear un programa de evaluación del desempeño en una multinacional tecnológica - Entrevista
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Cada vez más empresas confían en una gestión eficaz del rendimiento para promover el desarrollo personal de sus empleados y desarrollar todo el potencial de su ...
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Evaluación de desempeño
¿Cómo elegir la escala de medición en las evaluaciones de desempeño?
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Las escalas para medir la evaluación de desempeño son el medio para un fin: evaluar a un empleado. Sin ellas no podemos determinar, de forma objetiva y ...
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Evaluación de desempeño
¿Cómo evitar problemas en las evaluaciones de desempeño?
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Los problemas en la evaluación del desempeño son parte del día a día de los equipos de gestión. Y es que tienen entre manos un proceso complejo y delicado para ...
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Evaluación de desempeño
¿Qué preguntas realizar en una evaluación de desempeño?
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Valorar el rendimiento de la plantilla es un proceso importante a la par que delicado. Los empleados suelen mostrar reticencias, por eso es fundamental enfocar ...
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El arte de reclutar millennials - Entrevista
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Sin lugar a dudas, abrir una oficina de Kenjo en Berlín no solo nos ha dado acceso a un mercado global de talentos cualificado, o la oportunidad de ...
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¿Qué competencias se deben evaluar en una evaluación de desempeño?
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Aunque las competencias a evaluar en una evaluación de desempeño pueden ser muchas y muy diferentes, es importante centrarse en aquellas son realmente ...
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Evaluación de desempeño
Los 9 errores más comunes de las evaluación del desempeño
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El 90% de los procesos de evaluación del desempeño son inadecuados, según los datos obtenidos en una encuesta de Salary.com publicados en TLNT. Y es que esta ...
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Evaluación de desempeño
Evaluación del desempeño 360 grados
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El método de evaluación del desempeño 360 es uno de los métodos más populares para evaluar el rendimiento de un empleado a través del feedback que ofrecen sus ...
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¿Cómo se hace una evaluación del desempeño? - Guía paso a paso
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¿Cómo evaluar el desempeño laboral? Analizar y medir el trabajo de otros es un proceso delicado, sin embargo, existen diferentes métodos de evaluación de ...
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Evaluación del desempeño 180 grados
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Analizar y evaluar el rendimiento de un trabajador es un proceso que debe adaptarse a las necesidades concretas de cada empresa e individuo. Para ello, existen ...
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Evaluación de desempeño
Principales indicadores de evaluación de desempeño
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“Lo que no se mide, no se puede gestionar”, dijo Peter Drucker (importante consultor de negocios). Con esta frase nos recuerda la importancia de medir y ...
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Entrevistas
¿Cómo se enfrenta un pequeño equipo de RRHH multinacional a una crisis como la del COVID-19? - Entrevista
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Esta entrevista es muy especial para nosotros porque entrevistamos a Goodpatch GmbH, uno de nuestros clientes. Una empresa japonesa / alemana a la que hemos ...
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Entrevistas
Retos del departamento RRHH en una startup en crecimiento - Entrevista
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Hoy en nuestro blog entrevistamos a Laura Rodriguez, HR Manager de Datamaran. Una auténtica profesional que destaca por no ser la típica directora de recursos ...
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