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Abwesenheitsmanagement
7  min. lesezeit
Urlaubssperre: Definition, Dauer und die rechtlichen Folgen
Deine Mitarbeiter haben den Jahresurlaub geplant, freuen sich auf die Auszeit und plötzlich heißt es: Urlaubssperre! Das kann Deinen Mitarbeitenden schon mal ...
Personalabteilung
9  min. lesezeit
Personalakte - Was sie beinhalten muss und wer Anrecht auf Einsicht hat!
Die Personalakte hat in den letzten Jahren immer mehr an Bedeutung gewonnen. Sie ermöglicht Unternehmen und Organisationen, alle wichtigen Dokumente und ...
Abwesenheitsmanagement
12  min. lesezeit
Urlaubsgeld: Steuern, Anspruch und ein kostenloser Rechner!
Das Urlaubsgeld ist für Arbeitnehmer, die in den Genuss einer solchen Auszahlung kommen, ein willkommener finanzieller Anreiz. Nicht nur gehen sie in den ...
Vergütung
14  min. lesezeit
Krankengeld: Wer zahlt und wie hoch ist es? (+ gratis Krankengeld-Rechner)
Sich als Arbeitnehmer krank zu melden, ist oft der letzte Ausweg, wenn man sich einen Virus oder eine andere Krankheit eingehandelt hat. Geld bekommt man aber ...
Abwesenheitsmanagement
8  min. lesezeit
Brückenteilzeit - Fristen, eine Definition und die Voraussetzungen!
Immer mehr Arbeitnehmer beantragen heutzutage Teilzeit. Sei es, um sich um ein Familienmitglied wie die Kinder oder die Eltern zu kümmern, oder eine bessere ...
Abwesenheitsmanagement
9  min. lesezeit
Wiedereingliederung: Wie lange dauert sie, was ist das Ziel und welche Voraussetzungen müssen gegeben sein?
Nach langer Krankheit oder einem Unfall helfen Maßnahmen der Wiedereingliederung Deinem Mitarbeiter dabei, sich wieder in den Arbeitsalltag zu integrieren und ...
Personalabteilung
8  min. lesezeit
Vollzeitäquivalent: Wofür steht das FTE und wie wird es berechnet?
Das Vollzeitäquivalent, oder auch Vollbeschäftigtenäquivalent, ist ein wichtiger Faktor, um den Personalbedarf in Deiner Firma zu bestimmen. Doch wofür steht ...
Zeiterfassung
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Kurzfristige Beschäftigung: Alle Regeln zum Urlaubsanspruch und der Lohnsteuer!
Nicht immer steht unmittelbar eine langfristige Beschäftigung zur Verfügung. In solchen Fällen kann eine befristete oder kurzfristige Beschäftigung sowohl für ...
Abwesenheitsmanagement
9  min. lesezeit
Betriebsferien: Gesetzliche Regelungen und der Unterschied zum Jahresurlaub!
Viele Unternehmen gehen zu bestimmten Zeiten im Jahr in die Betriebsferien und schicken ihre Angestellten verpflichtend in den Urlaub. Wir von Kenjo klären die ...